El Tribunal Supremo, ha dado un vuelco a la subrogación de los contratos: Vías para asumir una plantilla

La típica subrogación convencional queda prácticamente encadenada, por tanto, a la sucesión de plantilla y de empresa, tal y como contempla la Directiva 2001/23 y en línea con sentencias anteriores del Tribunal de Justicia de la UE. Sin embargo, este último … Sigue leyendo →